الملخص:
وفقًا لموقع Business Insider، قال المؤسس المشارك لشركة Microsoft والملياردير بيل جيتس في الحلقة الأخيرة من برنامج "Decoder" الصوتي إن الذكاء الاصطناعي سيخلق "وفرة حقيقية"، لكن السنوات العشرين التي تسبق الوفرة "ستكون فترة مضطربة مثل أي فترة في تاريخ البشرية".
وقال جيتس إن مصدر قلقه الأكبر هو أنه خلال الفترة الانتقالية التي تستمر 20 عاما، "سيكون هناك رابحون وخاسرون، وسيكون هناك الكثير من الفوضى". وردد مخاوف واسعة النطاق بشأن فقدان الوظائف الإدارية، قائلاً إن وظائف مثل المبيعات عبر الهاتف وخدمة العملاء عبر الهاتف والمحاسبة ستختفي لأن الذكاء الاصطناعي يمكنه إكمال هذه المهام "أرخص بكثير، وأسرع بكثير، وأكثر دقة"؛ أما بالنسبة للوظائف العمالية، فسوف يتم الاستيلاء عليها من قبل الروبوتات البشرية.
قال جيتس: "إذا لم نختار التباطؤ أو التوقف على نطاق واسع، فسوف يكون لدينا روبوتات يمكنها بناء المنازل، وزراعة الغذاء، وإجراء العمليات الجراحية. وكل ما توفره العمالة البشرية للاقتصاد لن يكون ضروريًا لمعظم السلع والخدمات".
وأكد أيضًا أن هذا التغيير يكفي لصدمة شخص مثله، الذي يتمتع بموارد قوية وقد أخذ زمام المبادرة منذ فترة طويلة في الترويج للقضاء على الملاريا والاستجابة للأزمات الإنسانية. "عندما يقول لي الذكاء الاصطناعي: "لا، أنا أفضل منك، اذهب للعب كرة المخلل وسأعود وأعتني بالأمر" - إنه أمر مضحك نوعًا ما، لكنه ليس سخيفًا."
كرر جيتس اعتقاده الراسخ بأن العمل ضروري للناس، فهو يوفر إحساسًا بالهدف، ودخلًا، وسببًا للظهور كل يوم، وقناة لبناء العلاقات مع الزملاء، وطريقة لخلق المشكلات وحلها. وأشار إلى أن أنشطة مثل الفن والرياضة والطبخ ورعاية الأطفال يمكن أن تكون مخصصة للبشر في المستقبل، "حتى لو كان الذكاء الاصطناعي يستطيع القيام بذلك بشكل أفضل". وذكر أيضًا أن إجراءات مثل التقاعد المبكر وتحديد ساعات العمل قد تساعد في الحفاظ على مستوى معين من العمالة البشرية.
يتصور جيتس مستقبلًا حيث يقول أحدهم: "دعونا نكون مثل الأميش ونستخدم الذكاء الاصطناعي فقط في أشياء معينة". وبهذه الطريقة لن تكون هناك حاجة للتخلي عن "مساعدة بعضكم البعض أو الخروج بأفكار فريدة".
ذكر التقرير أن مؤسس أمازون جيف بيزوس والرئيس التنفيذي لجيه بي مورغان جيمي ديمون اقترحا تقصير أسبوع العمل كبديل أقل إيلاما للبطالة الناجمة عن الذكاء الاصطناعي.
إن جيتس هو أحد قادة التكنولوجيا الذين حذروا من تأثير الذكاء الاصطناعي على الوظائف. يتوقع إيلون موسك أن تكون الفترة الانتقالية "وعرة" ويقترح إجراء فحوصات حكومية على الجميع كأفضل حل لفقدان الوظائف بسبب الذكاء الاصطناعي. قال ماسك ذات مرة إن التكنولوجيا ستدفع تكاليف الإنتاج إلى مستويات منخفضة للغاية، مما يسمح للجميع بالحصول على "أي شيء يريدونه"، وسيصبح هذا العمل "اختياريًا" ولن يستحق الادخار للتقاعد خلال 10 أو 20 عامًا لأن المال لن يعد مهمًا.
قال داريو أمودي من أنثروبيك أيضًا إنه من المتوقع أن يعمل الذكاء الاصطناعي على "تحسين نوعية حياة الجميع" ولكن "حجم التأثير على المدى القصير سيكون غير مسبوق".
ومع ذلك، قال سام ألتمان من شركة OpenAI في شهر مايو من هذا العام إن الذكاء الاصطناعي لم يقض على العديد من الوظائف الإدارية كما كان يتوقع، ولم يعد يتوقع "نهاية العالم الوظيفية". وأشار التقرير أيضًا إلى أنه على الرغم من المخاوف واسعة النطاق بشأن استبدال الذكاء الاصطناعي لوظائف الشركات وتسريح العمال رفيعي المستوى في الشركات الكبيرة مثل أمازون وميتا، فإن معدل البطالة في الولايات المتحدة لم يرتفع بشكل كبير خلال طفرة الذكاء الاصطناعي.
التعليقات