رفعت شركة SpaceX دعوى قضائية ضد المجلس الوطني لعلاقات العمل (NLRB) بعد أن اتهمت الوكالة شركة Elon Musk بطرد الموظفين بشكل غير قانوني. وفي دعوى قضائية تم رفعها يوم الخميس أمام المحكمة الفيدرالية، زعمت شركة SpaceX أن تصرفات NLRB كانت غير دستورية.
وفي يوم الأربعاء، رفعت NLRB دعوى قضائية تتهم فيها SpaceX بطرد مجموعة من الموظفين بشكل غير قانوني قاموا بصياغة رسالة مفتوحة تنتقد سلوك Musk. زعمت NLRB أيضًا أن SpaceX استجوبت الموظفين حول تورطهم في الرسالة وشجعت الموظفين على الاستقالة إذا شاركوا في أنشطة منظمة.
والآن، ترد شركة SpaceX بدعوى قضائية قائلة إن الرسالة المفتوحة "تشتت انتباه موظفي SpaceX في جميع أنحاء البلاد". تدعي الشركة أن إجراءات NLRB، والتي تتضمن جلسة استماع أمام قاضي إداري في NLRB (ALJ)، تنتهك "الحق الدستوري لشركة SpaceX في المحاكمة أمام هيئة محلفين".
كما اتهمت الشركة NLRB بانتهاك أحكام الدستور بشأن الفصل بين السلطات، قائلة إن هيكل الوكالة "بعيد كل البعد عن الفهم التقليدي لمفهوم الفصل بين السلطات".
ورفض NLRB التعليق.
طلبت شركة SpaceX من المحكمة أن تجد أحكامًا تحد من عزل أعضاء NLRB والقضاة الإداريين القانونيين غير دستورية وأن تعلن أن إجراءات NLRB حرمت SpaceX من حقها في المحاكمة. كما طلبت الشركة من المحكمة وقف الإجراءات الحالية. سيتم عقد جلسة استماع أمام NLRBALJ في 5 مارس 2024، لكن لا يزال بإمكان SpaceX استئناف القرار أمام اللجنة ثم إلى محكمة الاستئناف الفيدرالية.
مقالات ذات صلة: