وفقًا للتقارير، على الرغم من عودة سام ألتمان رسميًا إلى OpenAI كرئيس تنفيذي اليوم، إلا أن بعض الموظفين ما زالوا يشعرون بعدم الارتياح ويستعدون لمغادرة الشركة. على الرغم من عودة ألتمان، إلا أن مجلس إدارة OpenAI استمر في التزام الصمت بشأن ما أدى إلى الإطاحة بألتمان، مما أثار قلق بعض الموظفين. قال أحد كبار موظفي OpenAI إنه في حين أن الموظفين سعداء بعودة ألتمان إلى منصب الرئيس التنفيذي، إلا أنهم لا يزالون في حالة جهل بشأن الكثير من الأشياء.
قال الموظفون: "لقد قيل لنا مرارًا وتكرارًا أن جوهر نزاع مجلس الإدارة مع ألتمان لم يكن يتعلق بمسألة تتعلق بسلامة الذكاء الاصطناعي، ولكن لم يتم إخبارنا بالضبط ما هي القضية. لذلك يبدو أن الوضع لا يزال متقلبًا".
وقد أجبر نقص المعلومات الواضحة بعض الموظفين على البحث عن فرص عمل أخرى. قال شخص مطلع على الأمر إن منافس OpenAI Cohere تلقى استفسارات وظيفية من بعض موظفي OpenAI في الأيام الأخيرة.
وفي الوقت نفسه، أعلنت العديد من الشركات الأخرى، بما في ذلك Salesforce، علنًا أنها تأمل في توظيف بعض المواهب من OpenAI وعرضت رواتب أعلى.
وفقًا للتقارير، هذه المرة أفادت مهزلة OpenAI بعض المنافسين بشكل كبير. وقالت شركات الذكاء الاصطناعي الناشئة مثل HuggingFace وCohere إنها تلقت المزيد من استفسارات العملاء أثناء الإطاحة بألتمان.
قال كليمنت ديلانج، الرئيس التنفيذي لشركة HuggingFace: "أعتقد أن الكثير من الشركات والمنظمات تفكر الآن في هذا السؤال: ما هي مخاطر الاستعانة بمصادر خارجية لذكاءها الاصطناعي في شركة ما".
واليوم، وافق ألتمان أيضًا على إجراء مقابلة حصرية بعد إعلان عودته الرسمية. وعندما سئل عن "الأسباب المحددة لإقالته"، ظل ألتمان صامتا واكتفى بالقول: "سيطلق مجلس الإدارة تحقيقا مستقلا في هذه القضية، وهو ما أرحب به بشدة. ليس لدي الكثير لأقوله الآن، لكنني أتطلع إلى الحصول على مزيد من المعلومات".